2018年度重庆市“三百”科技领军人才支持计划人选考核工作通知

　　根据工作安排，按照重庆市“三百”科技领军人才有关管理规定，拟于近期对第二、第三批科技创新领军人才和2016年度科技创投领军人才支持计划人选进行考核。现就有关事项通知如下。

　　一、重庆市“三百”科技领军人才考核时间

　　2018年11月。

　　二、重庆市“三百”科技领军人才考核对象

　　重庆市科技创新领军人才支持计划第二、三批人选，重庆市科技创投领军人才支持计划2016年度人选。

　　三、考核内容

　　对第二批科技创新领军人才、2016年度科技创投领军人才支持计划人选进行终期考核，对第三批科技创新领军人才支持计划人选进行年度考核。

　　四、重庆市“三百”科技领军人才考核程序及方式

　　(一)人选自查。人选对年度(终期)工作履职情况进行总结，撰写2018年度或终期书面述职报告(述职报告模板见附件)。

　　(二)有关单位考评。人选所在单位进行初评，市科技局进行复评并确定考核等次。

　　(三)结果备案。市科技局将考核结果报市委人才办备案，并根据考核结果兑现资助经费。

　　五、重庆市“三百”科技领军人才考核等次及结果运用

　　考核分“优秀”、“合格”、“不合格”三个等次。标准如下：

　　(一)优秀。认真履行岗位职责，高质量完成目标任务，在理论创新、科技攻关、平台建设、成果转化、团队打造等方面，取得突出工作成绩和经济社会效益。

　　(二)合格。积极履行岗位职责，按时完成目标任务，在理论创新、科技攻关、平台建设、成果转化、团队打造等方面，取得较好工作成绩和经济社会效益。

　　(三)不合格。不认真履行岗位职责，不能按时完成目标任务，工作成效较差。

　　2018年度或终期考核结果获评“优秀”、“合格”者，兑现资助经费;“不合格”者，不再作为支持计划人选，停止或收回经费支持。

　　六、有关要求

　　各支持计划人选要按要求认真进行自我总结工作，人选所在单位要认真组织对相应人选进行初评，市创投协会要组织对创投领军人才进行认真复评，并于11月23日(星期五)17:00前将受考人选述职报告电子档和纸质件(加盖公章一式三份)一并报送市科技局科技人才与基础研究处。

　　联系人：姜玉松，电话：67185071

　　陈 果，电话：67513680

　　邮箱地址：394636654@qq.com

　　纸质件报送地址：市科技局大楼6楼科技人才处(姜玉松)

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